Das sind Ihre Aufgaben

Sie sind Teil der Abteilung "Schutz von Kindern und Jugendlichen in (teil-)stationären Einrichtungen" und unterstützen die Fachberatungen in Verwaltungsangelegenheiten.

Zu Ihren künftigen Aufgaben gehören:

• Abwicklung der Personalmeldungen der Einrichtungen (Erfassung in einer Datenbank, Genehmigung und elektronische Aktenpflege)
• Erfassung der Meldebögen der Einrichtungen (Stichtagserfassung und Eingabe in einer Datenbank)
• Erfassung von Meldungen zu Auslandsmaßnamen nach § 38 SGB VIII sowie Brückenlösungen
• Unterstützung bei der Umsetzung der Fortbildungsangebote nach § 11 (6) Landeskinderschutzgesetz NRW

Wenn Sie Freude daran haben, in unserer Abteilung mitzuarbeiten, freuen wir uns auf die Zusammenarbeit mit Ihnen.

Das bringen Sie mit

• eine Ausbildung als
  • Kauffrau/ Kaufmann für Büromanagement oder
• den Verwaltungslehrgang I

Worauf es uns noch ankommt

• Ihre umfassenden MS Office Kenntnisse ermöglichen Ihnen einen sicheren Umgang mit den Programmen Word, Excel, PowerPoint und Outlook.
• Dank Ihrer hohen Einsatzbereitschaft sind Sie stets motiviert, bestmögliche Arbeitsergebnisse zu erzielen.
• Sie bringen die Bereitschaft mit, sich kontinuierlich fachlich weiterzubilden und sich aktiv mit neuen Entwicklungen in Ihrem Aufgabenbereich auseinanderzusetzen.
• Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein aus und sind dadurch in der Lage, zuverlässig und gewissenhaft zu arbeiten.
• Ihre Belastbarkeit ermöglicht es Ihnen, auch bei hohem Arbeitsaufkommen effizient und fokussiert zu bleiben.
• Sie arbeiten gerne im Team und tragen durch Ihre kooperative und kommunikative Art zum gemeinsamen Erfolg bei.

Sie passen zu uns, wenn...

• ... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen

  Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR zeigen Sie Ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft.

• ... Sie Vielfalt als Chance sehen

  Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen.

• ... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen

  Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglichmacher für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen.

Wer wir sind

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.

Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes.

Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter www.lvr.de.

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