Strategie- & Projektportfoliomanager in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)

Einleitung

Wir sind das Expertenteam für die Bereiche Projektmanagement, Wissensmanagement, Prozessmanagement und Inhouse Consulting. Gemeinsam erarbeiten wir Standards und innovative Konzepte und begleiten diese über die erfolgreiche Implementierung hinaus. Durch die große Bandbereite an interdisziplinären Themen haben wir Schnittstellen in alle Unternehmensbereiche.

Deine Aufgaben

Als Strategie- & Projektportfoliomanager bist du für die Begleitung des Strategieprozesses und das Treiben der Umsetzung bei Lidl Deutschland verantwortlich. Außerdem leitest du strategische, fachübergreifende Projekte und bist für das Portfoliomanagement zuständig.
…konkret heißt das:

• Beratung des Top-Managements in strategischen Fragen
• Verantwortung und Weiterentwicklung des Projektportfolios von Lidl Deutschland
• Leitung und Begleitung fachbereichsübergreifender (Sonder-) Projekte
• Beratung und Schulung von Fachbereichen zu Projekt Methodiken
• Diese Stelle ist in Vollzeit oder in Teilzeit zu besetzen (60%-100%)

Dein Profil

• Mehrjährige Erfahrung in der Strategie, der Projektleitung und /oder im Projekt- und Portfoliomanagement
• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Abschluss
• Breite Analyse-/ Methoden-/Problemlösungskompetenz sowie ausgeprägte Fähigkeiten in der Schnittstellenarbeit
• Moderations- und Prozess-Skills
• Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke

Wir bieten

• Attraktives übertarifliches Gehalt
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
• Individuelle Förderung mit vielfältigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
• Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause – top Services und inhouse Fitness-Studio inklusive
• Weitere Vorteile, wie ein vergünstigtes Deutschlandticket, vielfältige Ermäßigungen über Corporate Benefits sowie attraktive Mitarbeiteraktionen (z. B. Gewinnspiele)
• Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von #teamlidl!

Wie das geht? Einfach auf „Jetzt bewerben“ klicken. Ein Anschreiben benötigen wir nicht von dir, aber deine Gehaltsvorstellungen und deinen gewünschten Eintrittstermin.

Dein Ansprechpartner im Recruiting: Julia Dederer