Fachreferent*in Migration und Flucht (m/w/d)

Fachreferent*in Migration und Flucht (m/w/d)

Der Arbeiterwohlfahrt Landesverband Berlin e.V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Er vertritt die Interessen seiner Kreisverbände, Tochtergesellschaften und der über 60 korporativen Mitgliedsverbände und Unternehmen auf der Landesebene. Bei der AWO Berlin sind rund 8.100 hauptamtliche Mitarbeitende beschäftigt. Als Mitgliederverband zählt die Berliner AWO derzeit ca. 5.000 Mitglieder.

Als Wohlfahrtsverband ist die AWO in verschiedenen Bereichen der sozialen Arbeit tätig. Dabei ist die Migrations- und Flüchtlingsarbeit bereits seit Jahrzehnten ein Markenkern der Berliner AWO. Hierbei reicht das Angebotsspektrum von bundes- und landesgeförderten Migrationsfachdiensten, der Unterbringung von Geflüchteten bis zu der Einbindung eines breiten ehrenamtlichen Engagements aus der Zivilgesellschaft. Zudem wirkt der AWO Landesverband als Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege an der Gestaltung der von Einwanderung geprägten Berliner Stadtgesellschaft aktiv mit. Das Fundament und der Kompass für das Wirken und Handeln der AWO sind dabei ihre Werte Solidarität, Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit und Toleranz.

Der Arbeiterwohlfahrt Landesverband Berlin e.V. sucht zum 01. September 2025, eine*n

Referent*in Migration und Flucht (w/m/d)

mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 75 % der tariflich vereinbarten Wochenarbeitszeit, z. Zt. 29,25 Stunden.

Zur Verstärkung unseres Referent*innenteams suchen wir eine Persönlichkeit, die in Zeiten besonderer politischer und gesellschaftlicher Herausforderungen diese Querschnittsaufgabe im Rahmen der Spitzenverbandsarbeit mit Leidenschaft und Fachverstand, weiterentwickelt. Sie haben Lust, ihre vielschichtigen Erfahrungen und Kenntnisse in die Beratung und Begleitung der verbandlichen Migrations- und Flüchtlingsarbeit einzubringen, deren Zusammenarbeit zu stärken, fachpolitische Themen aufzunehmen, Positionen in die Lobby- und Gremienarbeit einzubringen und zu vertreten. Hierbei ist es auch Ihnen ein besonderes Anliegen, allen in Berlin lebenden Menschen Teilhabe und Zugang zur sozialen und gesundheitlichen Versorgung in einer demokratisch verfassten Stadtgesellschaft zu ermöglichen. Eine umfassende Einarbeitung und Übergabe ist sichergestellt.

Stellenbeschreibung

• Koordination, Steuerung und Kommunikation der Fach- und Gremienarbeit innerhalb der AWO und ihrer Mitgliedsorganisationen
• Förderung, Unterstützung und Beratung der AWO in ihren Geschäftsfeldern der Migrations- und Flüchtlingsarbeit
• Gremien- und Interessensvertretung der AWO auf Landesebene
• Auf- und Ausbau der Kooperationen der AWO mit migrantischen Trägern und Organisatione
• Steuerung der Erarbeitung von verbandlichen Positionierungen
• Begleitung und Förderung fachpolitischer Diskurse und Maßnahmen zur Gestaltung einer modernen Migrationsgesellschaft
• Gestaltung, Organisation und Durchführung von Fachveranstaltungen
• Kooperation mit relevanten Akteuren, im Fach- und sozialpolitischen Bereich
• Fachpolitische Lobby-Arbeit in den Themenfeldern Migrations- und Flüchtlingspolitik
• Aktive Mitwirkung im Team der Fachreferent*innen und bei der Umsetzung verbandspolitischer Zielsetzungen
• Mitwirkung in einem Qualitätsmanagementsystem der Fachreferent*innentätigkeit

Sie bringen mit

• Hochschul-/Fachhochschulstudium im sozialwissenschaftlichem/geisteswissenschaftlichem oder sozialpädagogischem Bereich oder vgl. Qualifikation
• Berufserfahrung und ausgeprägtes Fachwissen in den Themenfeldern Migration und Flucht
• Gute Kenntnisse von migrations- und aufenthaltsrechtlicher Grundlagen
• Nachgewiesene Erfahrung in der Netzwerk- und Gremienarbeit
• Moderations- und Beratungskompetenzen
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Diversity-Kompetenz sowie ausgeprägte soziale und interkulturelle Kompetenz und Fähigkeit zum selbständigen, strukturierten Arbeiten
• Flexibilität und Belastbarkeit
• Identifikation mit den Werten der Arbeiterwohlfahrt

Wir bieten Ihnen

• Vergütung nach TV AWO Berlin in der Entgeltgruppe 11
• Tarifliche Sonderzahlungen
• 30 Tage Urlaub, 24. und 31. Dezember frei
• Mitarbeiter*innenangebote (corporate benefits)
• Eine offene Arbeitsatmosphäre und wertschätzendes Miteinander
• Mitarbeit in einem engagierten und buntgemischten Umfeld mit kurzen Kommunikationswegen und flachen Hierarchien
• Gestaltungsspielraum in einem dynamischen und sich verändernden Verbandes mit über 100 Jahren Tradition
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum weitgehenden mobilen Arbeiten
• Weiterbildungsmöglichkeiten

Wir beschäftigen Menschen aller Nationalitäten. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt gem. § 26 Bundesdatenschutzgesetz und i. V. m. Art. 6 Abs. 1 f EU Datenschutz-Grundverordnung.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie mit uns gemeinsam die Berliner AWO weiter nach vorn bringen wollen, sind wir schon jetzt gespannt auf Ihre Bewerbung.

Wir möchten Sie darüber informieren, dass es sich bei dieser Stelle um eine geförderte Stelle handelt. Wenn unsere Auswahlentscheidung auf Sie fällt und wir kurz vor dem Abschluss eines Arbeitsvertrages stehen, müssen wir dem Zuwendungsgeber zur abschließenden Entscheidung Ihre Bewerbungsunterlagen übermitteln. Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung geben Sie sich mit dieser Vorgehensweise einverstanden.

Bewerbungen senden Sie bitte in einer PDF-Datei spätestens bis zum 07. März 2025 an bewerbung@awoberlin.de. Dies vereinfacht uns die Bearbeitung und schont die Umwelt. Sollten Sie den Postweg vorziehen: Arbeiterwohlfahrt Landesverband Berlin e. V., Personalwesen, Hallesches Ufer 30 A, Innenhof, 10963 Berlin.

Job-Details

• Nummer: 135423
• Hallesches Ufer 30A (Innenhof),10963Berlin
• Berlin
• 01.09.2025
• Festanstellung
• Teilzeit - flexibel