Coop hat den Anspruch, die beste und kundennächste Detailhändlerin in der Schweiz zu sein. Familienfreundlichkeit, Frische, Preisattraktivität, Nachhaltigkeit und Begeisterung sind uns wichtig.
Sie führen das Rayon Convenience und Fleisch mit dem Ziel, unserer Kundschaft das bestmögliche Frische- und Einkaufserlebnis zu bieten. Zudem stellen Sie die Verkaufsbereitschaft (Warenpräsentation sowie Layoutpflege) in Ihrem Rayon sicher. Bei Fragen und Anliegen unserer Kundschaft stehen Sie dieser jederzeit kompetent zur Seite. Ihr Team führen Sie mit hohen Standards und Respekt, um ein angenehmes Teamklima zu garantieren.
Anforderungen
Abgeschlossene Grundbildung im Detailhandel, Fleischfachfrau/Fleischfachmann, Köchin/Koch oder entsprechende Berufserfahrung im Bereich Convenience/Fleisch
Verkaufs- sowie Führungserfahrung in vergleichbarer Funktion
Warenkenntnisse im Verantwortungsbereich Convenience und Fleisch von Vorteil
Erfahrungen im Verkauf und vor allem in einem Rayon mit Bedienungsfunktion
Ausgeprägter Beratungswunsch sowie das Interesse an Qualitätsprodukten und kulinarischem Wissen zu teilen
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Freundliche und teamorientierte Persönlichkeit mit gepflegtem Auftreten
Hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit sowie Systemaffinität
Flexibilität hinsichtlich der Einsatzzeiten
Was wir bieten
Vergünstigung
Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel,5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt,bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen,bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe,günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile,Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug,Vergünstigung bei Mobility CarSharing,Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend),Vergünstigung bei GA-Abonnement,Vergünstigungen bei Kulturanlässen,Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
Anstellungsbedingungen
Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt,Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit,Treueprämien,Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV),Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr,18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
Arbeitszeit
5 Wochen Ferien,flexible Arbeitszeitmodelle
Weiterbildung
Über 600 interne Weiterbildungskurse,Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten,Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop
Nachhaltigkeit
Engagement für Mensch Tier und Natur mit über 400 Taten
Kommunikation
interne App für Mitarbeitende
Gesundheit
Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement,Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen,Firmeninterne Sportangebote