Materialwirtschaft: Planung und Vorbereitung von Bestellungen, Überprüfung der Ersatzteilverfügbarkeit sowie Organisation von Werkzeugen und Betriebsmitteln.
Fremdfirmenkoordination: Abstimmung, Betreuung und Kontrolle externer Dienstleister während laufender Arbeiten.
Sie bringen mit:
Ausbildung: Abgeschlossene Berufsausbildung z.B. als Elektroniker für Betriebstechnik, Mechatroniker, Industrieelektriker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation.
Fachwissen: Sicherer Umgang mit Schaltplänen sowie Pflege technischer Dokumentationen.
Steuerungstechnik: Erfahrung mit SPS-Systemen, insbesondere S5 und S7.
Anlagenkenntnisse: Praxis im Aufbau, in der Einrichtung und Inbetriebnahme von Maschinen, inkl. hydraulischer, pneumatischer und mechanischer Komponenten.
IT-Kenntnisse: Grundkenntnisse in EDV-Anwendungen.
Zusatzqualifikationen: Bedienberechtigung für Hubarbeitsbühnen, Staplerschein von Vorteil.
Arbeitsweise: Analytisch, strukturiert, lösungsorientiert und selbstständig.
Mobilität: Führerschein Klasse B sowie PKW zum Erreichen des Arbeitsortes wünschenswert
Schichtbereitschaft: Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem.
Ihre Vorteile bei uns:
Tarifgarantie gemäß iGZ-DGB Tarifvertrag mit transparenten und höheren Löhnen, kontinuierlicher Erhöhung des Entgelts, Flexibilität durch ein Arbeitszeitkonto sowie tariflich garantiertem Weihnachts- und Urlaubsgeld und bis zu 30 Tage Jahresurlaub
Kundenspezifische und übertarifliche Zulagen
Ausstattung mit Arbeits(schutz)kleidung
Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterrabatten bei mehr als 800 namenhaften Marken wie z.B. Apple, adidas, Sixt u.v.m.
Attraktives Prämiensystem mit bis zu 300 € Bonuszahlung
Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen durch unsere GeAT Akademie
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