HR Consultant Feedbacksysteme & Mitarbeiterbefragung (m/w/d)

Vorteile

• Attraktive Vergütung

  Equal Pay, Sonderzahlungen & übertarifliche Zuschläge

• Kantine und Verpflegung

  Kulinarischer Genuss mit einem täglichen Kantinenzuschuss

• Zukunftssicher

  Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss

• Optimale Work-Life-Balance

  individuelle Arbeitszeitgestaltung mit flexiblem Stundenkonto

• Teamspirit

  enge Zusammenarbeit für gemeinsamen Erfolg

Aufgaben

• Statistische Auswertung der konzernweiten Mitarbeiterbefragung „involve me!“
• Aufbereitung der Ergebnisse für Konzernvorstand, Mitbestimmungsgremien und weitere Stakeholder
• Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter während der Befragung und im Nachgang
• Enge Abstimmung mit dem HR-Team aus verschiedenen Konzernbereichen
• Zusammenarbeit mit dem IT-Provider zur Darstellung des Fragebogens und der Ergebnisse auf der digitalen Feedback-Plattform

Profil

• Abgeschlossenes Studium in Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang
• Erfahrung in der statistischen Auswertung quantitativer und qualitativer Daten
• Kenntnisse in digitalen HR-Prozessen wünschenswert
• Sehr gute Deutsch- (mind. C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B2)
• Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) ist zwingend erforderlich

Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.