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Lebenshilfe Donau-Iller e.V.

vor 6 Tagen

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Ulm-Jungingen

parttime

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Stellvertretende Wohnstättenleitung (m/w/d)

Alles inklusive:

Stellvertretende Wohnstättenleitung (m/w/d)

für den Bereich INDI Wohnen und Leben

Lebenshilfe Donau-Iller: 1.300 Mitarbeitende gestalten an 35 Standorten vielfältige Angebote von Kindergarten bis Schule, von Produktion bis Handel, von Freizeit bis Pflege. Für gut 2.500 besondere Menschen, die wir begleiten, beraten, unterrichten und fördern, mit denen wir arbeiten und lachen, denen wir Freiheit und Zuhause geben. Das ist viel mehr als nur ein Arbeitsplatz. Das ist das echte Leben. Alles inklusive. Und Sie mittendrin?

Für unsere besondere Wohnform in Jungingen suchen wir ab 01.08.2025 kompetente und tatkräftige Verstärkung. Die Stelle ist befristet auf zwei Jahre zu besetzen.

Das macht Sie aus:

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*, Altenpfleger*, Gesundheits- und Krankenpfleger* oder vergleichbare Qualifikationen
  • Sie verfügen über hohe fachliche und soziale Kompetenzen, sowie Führungskompetenzen
  • Sie bringen Teamgeist, Kreativität, Power und Empathie mit ein
  • Sie sind sicher im Umgang und haben gute Kenntnisse mit dem PC
  • Sie identifizieren sich mit den Zielen und der Vision der Lebenshilfe Donau-Iller

Das machen Sie gerne:

  • Sie führen die Aufgaben einer Teamleitung aus
  • Sie sind motiviert, aktiv an der Weiterentwicklung der Wohnstätten, an unseren Projekten sowie unserer Strategie mitzuwirken
  • Sie sind Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter und pflegen einen vertrauensvollen und wertschätzenden Umgang
  • Sie übernehmen Verantwortung für Ihre Wohngruppe
  • Sie sind motiviert Prozesse und Strukturen kritisch zu hinterfragen und eigene Ideen zur Verbesserung einzubringen

Benefits

  • Tarifgebundene Bezahlung und übertarifliche Bestandteile je nach Einsatzort
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Jobrad / Angebote für Fahrradfahrer
  • Mitarbeitervergünstigungen
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten und berufliche Weiterbildung durch eigenes Fortbildungsinstitut L³
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
  • 30 Tage Basis-Urlaub, durch Gleitzeit bis zu 41 freie Tage/Jahr
  • Moderner und sicherer Arbeitsplatz
  • Betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement
  • Mitarbeiter-Prämie bis zu 1000€ bei Mitarbeiterempfehlung

Das – und mehr – ist inklusive:

Lust auf das alles? Dann haben wir Lust auf Sie! Frau Barbara Reiter freut sich auf Ihre Fragen: 0731 9664091 oder b.reiter@lhdi.de

* Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwas Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.

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