Erzieher*in, Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Erzieher*in, Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Bei uns in der neuen AWO-Kita in Lindwedel – unbefristet in Voll- und Teilzeit

Für die Kleinen da sein? Ist das Größte!

Im Herzen des südlichen Heidekreises übernehmen wir ab 1. August 2025 die Trägerschaft der Kita „Eulennest“. Die Kita bietet Platz für zwei Krippen- und vier Elementargruppen und ist durch die direkte Nähe zur Grundschule ideal gelegen. Dies bedeutet eine hervorragende Vernetzung vor Ort sowie kurze Wege, die den Übergang von der Kita zur Schule erleichtern. Die großzügigen Räumlichkeiten der Kita sind hell und einladend gestaltet, sodass sich die Kinder wohlfühlen und ihre Neugier entfalten können. Das naturnah gestaltete Außengelände bietet den kleinen Entdecker*innen zudem vielfältige Möglichkeiten, die Natur zu erkunden, zu spielen und sich auszutoben – ein Ort, an dem Kinder aktiv werden und die Umwelt hautnah erleben können.

Die Arbeiterwohlfahrt verfolgt in ihren Kindertagesstätten das Ziel, Kinder in ihrer gesamten Persönlichkeitsentwicklung zu fördern und mit ihren Einrichtungen ein familienunterstützendes Angebot zu unterbreiten. Die Kindertagesstätten der AWO stehen für alle Kinder der verschiedenen gesellschaftlichen, konfessionellen und nationalen Gruppen offen. Sie bilden somit ein differenziertes, vielschichtiges, bildendes und soziales Lernumfeld. Zu den Hauptaufgaben gehören die kindgerechte Umsetzung der Grundwerte der Arbeiterwohlfahrt, Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit.

Für unsere neue Kita in Lindwedel suchen wir zum 01.08.2025 und unbefristet mehrere pädagogische Fachkräfte (m/w/d) gem. § 9 Abs. 2 NKiTaG in Voll- oder Teilzeit mit 20 - 38,5 Wochenstunden.

Stellenbeschreibung

• Umsetzung des Bildungs- Erziehungs- und Betreuungsauftrages auf Basis der pädagogischen Konzeption in 2 Krippen- und 4 Elementargruppen im südlichen Heidekreis/ Lindwedel
• individuellen und ressourcenorientierte Begleitung und Förderung von Kindern von 1- zur Einschulung
• bedürfnis- und interessenorientierte Gestaltung des Kita- Alltags
• Arbeit nach dem Situationsansatz; Planung, Durchführung und Dokumentation von Angeboten und
  Projekten unter Einbeziehung des Qualitätsmanagements; Umsetzung von partizipativen
  Beteiligungsmodelle für Kinder
• Beobachtung, Reflexion und Dokumentation von Entwicklungs- und Bildungsprozessen; Führen von
  Entwicklungsgesprächen
• Sicherstellung einer wertschätzenden und konstruktiven Zusammenarbeit mit den Sorgeberechtigten
• Gestaltung einer kollegialen Zusammenarbeit im Team

Du bringst mit

• staatlich anerkannte/r Erzieher*in (m/w/d)
• Kindheitspädagoge*in (m/w/d)
• Heilpädagoge*in (m/w/d),
• Heilerziehungspfleger*in (m/w/d)
• Sozialpädagoge*in (m/w/d) und vgl.
• sozialpädagogische/r Assistent*in (m/w/d)
• Personen (m/w/d), die ein pädagogisches Hochschulstudium mit Stundenanteilen von 80 Credit Points, die auf die Arbeit mit Kindern in Tageseinrichtungen für Kinder ausgerichtet sind, mit einem Diplom-, Bacheloroder Masterabschluss abgeschlossen haben, die nicht über eine mindestens einjährige Berufserfahrung verfügen
• Kinderpfleger*in (m/w/d)
• Pädagogische Fachkenntnisse für die zu betreuende Altersgruppe
• Bereitschaft zur partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Familien
• empathisches und sicheres Auftreten, Selbstständigkeit, Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität
• positive Grundhaltung, Reflexionsfähigkeit, Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft im Team
• sichere Anwenderkenntnisse MS Office
• Identifikation mit den Werten und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt

Wir bieten Dir

• eine sichere Dienstplangestaltung
• ein gelebtes Qualitätsmanagementsystem
• eine gute Kommuniaktion
• Lebenslagencoaching über awo lifebalance
• ein Team im Aufbau mit Teamentwicklung
• Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Aufgabengebiete
• Finanzielle Absicherung durch tariflich geregelte Eingruppierung (TV AGH) und eine betriebliche Altersvorsorge
• Eine eigene Akademie mit Angeboten für Fort- und Weiterbildung
• Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit sowie eine klare Einarbeitung
• Beihilfefonds - die Möglichkeit finanzieller Unterstützung bei Aufwendungen zu beanspruchen, die von der Krankenkasse, Versicherungen, Sozialämtern, Jobcentern etc. nicht übernommen werden.
• Die Möglichkeit ein AWO-JobRad zu leasen
• Einen konfessionell ungebundenen und werteorientierten Arbeitgeber
• Prämie für Empfehlung neuer Mitarbeiter*innen- über ein Formular haben unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit, neue Kolleg*innen zu werben und dafür bis zu 1.000 Euro Prämie pro geworbener Person zu erhalten.
• Darüber hinaus kannst Du vom Arbeitnehmer*innenprogramm Corporate Benefits profitieren - Unterstützung bei der Erfüllung kleiner Wünsche durch exklusive Vergünstigungen (u.a. in den Bereichen Mode, Sport, Unterhaltung, Technik und Reisen)

Du hast Lust, uns bei dieser wichtigen Arbeit zu helfen? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Bewirb Dich möglichst bald unter Angabe der Einrichtungsnummer E-127.

Postalische Bewerbungen können aus Verwaltungs- und Kostengründen nicht zurück gesendet werden.

Job-Details

• Nummer: 140091
• Kita Eulennest E-127
• Schulstraße 7,29690Lindwedel
• Niedersachsen
• 01.08.2025 oder früher über die Gemeinde Lindwedel (Übernahme möglich)
• Festanstellung
  Befristet bis: unbefristet
• Teilzeit - flexibel Vollzeit