Das Projekt „Wegweiser-Stark ohne islamistischen Extremismus“ ist ein Präventionsprogramm des Landes Nordrhein-Westfalen, das den Einstieg junger Menschen in den extremistischen Islamismus verhindern soll. Ein wesentliches Element ist die Beratung im sozialen Umfeld, wie z.B. an Schulen, in Jugendzentren, in der Beratungsstelle oder in Online-Beratungsstunden. Das Projekt Wegweiser richten sich an gefährdete junge Menschen und an Ratsuchende, denen Veränderungen bei jungen Menschen auffallen und Hilfe bei der Einordnung benötigen (z.B. Familienangehörige, Lehrkräfte, Freunde und Vereine). Das Beratungsteam bietet Workshops, Informationen und Sensibilisierungen zum Thema Islamismus an.
Stellenbeschreibung
Gewinnung von neuen Netzwerkpartnern und Netzwerkpflege
Individuelle- und kultursensible Beratungsarbeit
Aufklärungsarbeit
Beratung zu Radikalisierungsprozessen
Empowerment und Resilienzförderung von jungen Menschen
Entwicklung und Durchführung von Informations- und Sensibilisierungsveranstaltungen
Gewinnung von neuen Netzwerkpartnern und Netzwerkpflege
Du bringst mit
Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Islamwissenschaft oder vglb. Qualifizierung
Kenntnisse in der systemischen Beratung oder im CaseManagement sind wünschenswert
Wissen und Erfahrung in der Migrationssozialarbeit
Kenntnisse in der Netzwerkarbeit
Interkulturelle Kompetenz
Erstellung von Fachinformationen, Berichten und Öffentlichkeitsarbeit
Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
Wir bieten Dir
Wir leben Vielfalt und werden dich nicht verbiegen, wir fragen dich nicht nach deiner Herkunft, Konfession oder Orientierung
Wir vergüten attraktiv nach Vergütungsordnung der AWO-Integration, leisten eine Jahressonderzahlung, übernehmen zusätzlich eine Altersvorsorge ohne Eigenanteil und bezuschussen deine freiwilligen Zusatzversicherungen
Fort- und Weiterbildung machen wir dir gerne möglich – von fachlicher Begleitung bis Supervision
Freue dich auf diverse Extras: Bikeleasing, AWO-Mitarbeitendenvorteile und Rabatte, gemeinsame Events, Zuschuss zu gesundheitsfördernden Maßnahmen
Deine Erholung ist uns wichtig: 30 Tage Urlaub stehen dir zu
Dein Einsatz und deine Treue machen sich bezahlt: Mitarbeitendenwerbeprämie, Jubiläumszuwendung
Wohlfühlklima: Überzeuge dich von unserem kollegialen Zusammenhalt, der gegenseitigen Unterstützung und Wertschätzung