Auszubildende*r zur*m Pflegefachfrau*mann mit Vertiefung Altenpflege, Auszubildende*r zur*m Altenpflegehelfer*in (m/w/d)

Auszubildende*r zur*m Pflegefachfrau*mann mit Vertiefung Altenpflege, Auszubildende*r zur*m Altenpflegehelfer*in (m/w/d)

Freiheit. Gleichheit. Gerechtigkeit. Solidarität. Toleranz. - Diese Grundwerte zeichnen die Arbeiterwohlfahrt (AWO) aus und wir sind stolz darauf VIELFALT zu leben. Als anerkannter Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege leistet die AWO Württemberg nicht nur soziale Arbeit, sondern betreibt zwei Bildungsakademien für Pflegeberufe, Kindertages- und Altenpflegeeinrichtungen sowie Anlagen für betreutes Wohnen. Mit rund 1600 Beschäftigten setzen wir uns jeden Tag für das Wohl der Menschen ein, bieten soziale Dienstleistungen mit hoher Qualität an und sehen gleichzeitig Umwelt-/ Klimaschutz als eine unserer obersten Prioritäten.

Die AWO lehnt jegliche Form von Extremismus und Menschenfeindlichkeit ab und fördert aktiv eine inklusive, respektvolle und diverse Arbeitsumgebung. Wir suchen engagierte Personen, die unsere Werte teilen und sich dafür einsetzen.

- Empathisch, wissbegierig, verlässlich und motiviert - Diese vier Worte beschreiben Dich?
Dann suchen wir DICH! zum 01.04.2025, 01.08.2025 oder 01.10.2025 als

Auszubildende*r zur*m Pflegefachfrau*mann (m/w/d)
mit Vertiefung Altenpflege
oder als Auszubildende*r zur*m Altenpflegehelfer*in
für unser Seniorenzentrum Nellingen in Nellingen

Die Ausbildungsdauer beträgt 3 Jahre (Pflegefachfrau*mann) oder 1 Jahr (Pflegehelfer*in)

Die besten Argumente für uns

• Sicherer, zukunftsorientierter und moderner Ausbildungsplatz
• Umfassende und abwechslungsreiche Ausbildung mit professioneller Betreuung
• Attraktive tarifliche Ausbildungsvergütung nach TV AWO BW und eine Jahressonderzahlung
• Tarifliche Zulagen und Prämien (z.B. Einspringprämien, Sonn-/Feiertags- und Nachtzuschläge)
• Wertschätzung Deiner Leistung
• Entwicklungsgespräche und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Weiterbeschäftigung nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung mit langfristiger Perspektive
• Jobticket und eine gute Verkehrsanbindung
• Egym Wellpass, Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiterevents u.v.m.

"In unserer Einrichtung pflegen wir eine offene Führungskultur, die den Teams Raum für eigene Verantwortung eröffnet. Wir legen großen Wert auf moderne, erfüllende und zukunftssichere Arbeitsplätze. "

(Matthias Endreß, Einrichtungsleitung)

Unsere Einrichtung - Team - Einarbeitung

• Zentral und mitten im Grünen, moderne und helle Architektur auf 2 Etagen
• Stationäre Pflegeplätze für 30 Senior*innen, 2 familiäre Wohngruppen
• Vollstationäre Pflege, Dauer- und Kurzzeitpflege
• Großzügige Terrasse und Fitnessgeräte, große Balkone auf den Etagen
• Engagierte Mitarbeiter*innen, die wie eine kleine Familie zusammenhalten
• Individuelles Einarbeitungskonzept, Begleitung durch eine feste Ansprechperson

Infos zur Ausbildung

• Interessante und vielseitige Tätigkeiten in einer Pflegeeinrichtung: Grundpflege, medizinische Versorgung, Dokumentation, Betreuung und Unterstützung hilfsbedürftiger älterer Menschen uvm.
• Die Ausbildung findet in Pflegeschulen (Schulplatz, theoretischer Unterricht) und in der Pflegeeinrichtung (Ausbildungsstelle, praktischer Unterricht) statt
• Getrennte Bewerbungsverfahren für die Schule und die Einrichtung: Die Bewerbungsunterlagen sollten gleichzeitig an beide verschickt werden

Das bringst Du mit

• Abgeschlossene Schulausbildung (mind. Realschulabschluss für die Pflegefachkraft / mind. Hausptschulabschluss für die Pflegehilfskraft)
• Fester Wohnsitz in Deutschland
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit
• Interesse und Verständnis im Umgang mit pflegebedürftigen, älteren Menschen
• Gute Umgangsformen und ein freundliches Auftreten

Zur Bewerbung gehören folgende Unterlagen:

• Anschreiben
• Lebenslauf
• Zeugniskopien (bei ausländischen Zeugnissen eine Übersetzung und eine Bescheinigung über die Anerkennung des Abschlusses in Deutschland)
• Arbeitszeugnisse, Praktikumsbescheinigungen

Der Ausbildungsbeginn richtet sich nach dem allgemeinen Schuljahresbeginn. Der nächste mögliche Einstiegstermin ist der 01.04.2025.

Bei uns findest Du nicht nur einen Ausbildungsplatz, sondern eine Gemeinschaft, die zusammenarbeitet und sich gemeinsam weiterentwickelt. Spricht Dich das an? Dann werde Teil unseres Teams - wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Deine Fragen werden von Herrn Matthias Endreß (Einrichtungsleitung) beantwortet unter der Telefonnummer + 49 733792411-212.

Erfahre mehr über die Ausbildung bei der AWO: https://www.awo-wuerttemberg.de/karriere/die-awo-als-ausbilder

Erfahre mehr über das Berufsbild in der Pflege: https://www.awo-wuerttemberg.de/karriere/bildungsakademie-wuerttemberg/ausbildung-konkret/berufsbild-das-sollten-sie-wissen

Job-Details

• Nummer: 132573
• AWO Seniorenzentrum Nellingen
• Römerstraße 37,89191Nellingen
• Baden-Württemberg
• nächstmöglichen Zeitpunkt
• Befristete Anstellung
• Vollzeit
• AWO Tarif BW